Novedades septiembre 2024

Estimados clientes y amigos,

La vuelta del verano nos espera con importantes cambios en el ámbito laboral que os iremos comentando, tales como:

• La reducción de la jornada laboral, el Ejecutivo quiere tener aprobada la reducción de la jornada laboral el último trimestre.
• Desarrollo reglamentario del protocolo LGTBI: las empresas de más de 50 personas trabajadoras tendrán la obligación de implantar un conjunto planificado de medidas y recursos para alcanzar la igualdad real y efectiva de las personas LGTBI, que incluya un protocolo de actuación para la atención del acoso o la violencia contra este colectivo.
• Eliminación del despido automático por incapacidad permanente de la persona trabajadora, la reforma del artículo 49.1.e) del Estatuto de los Trabajadores, que permitirá eliminar como causa automática de extinción de la relación laboral el reconocimiento de la incapacidad permanente de la persona trabajadora, que podrá solicitar la adaptación del puesto de trabajo o el cambio a otro puesto vacante y disponible, acorde con su perfil y compatible con su nueva situación.
• Ley de familias: El proyecto de Ley de familias, tiene por objeto el pleno reconocimiento de la diversidad de modelos familiares que coexisten en nuestra sociedad, estableciendo entre otras medidas el apoyo a la crianza.

Os informaremos puntualmente de todas las novedades.

El equipo de Sagasta Asesores espera que esta información sea de vuestro interés, y quedamos a vuestra disposición para ampliaros o aclararos cualquier extremo.

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